7月14日，在集中學(xué)習(xí)的第三天，祿發(fā)公司召開座談會，就“七一”重要講話精神學(xué)習(xí)進行深入思考，結(jié)合公司實際情況進行交流，以“二次蛻變”促進公司“二次創(chuàng)業(yè)”。 與會人員就兩天來的集中學(xué)習(xí)和本單位工作實際，談心得、說體會、商舉措、謀發(fā)展，現(xiàn)場分服務(wù)區(qū)、分子公司、機關(guān)部室三組進行了討論交流，通過經(jīng)驗分享、深入點評、對比分析等形式，形成了下半年各業(yè)務(wù)板塊工作思路。 葛金城指出，在企業(yè)改革和市場化機制改革疊加的關(guān)鍵時期，開展“七一”講話精神集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)恰當(dāng)其時，通過學(xué)習(xí)統(tǒng)一改革思想、堅定改革信心、明確改革目標、推進改革深入。 葛金城強調(diào)，國企改革三年行動方案、集團公司發(fā)展戰(zhàn)略和祿發(fā)公司自身發(fā)展現(xiàn)狀都要求，祿發(fā)公司必須通過改革來實現(xiàn)“二次蛻變”。通過改革建立權(quán)責(zé)清晰、各司其職、運行高效、相互制衡的現(xiàn)代企業(yè)管理制度；打造一支能征善戰(zhàn)、敢打敢拼、積極向上、銳意進取的經(jīng)營隊伍；顯現(xiàn)權(quán)利有收有放、激勵成效顯著、服務(wù)品質(zhì)提升、效益增收明顯的新氣象。 葛金城要求，一是要深入學(xué)習(xí)“七一”重要講話精神，以中國共產(chǎn)黨百年奮斗歷程，堅定增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的信念；以中國共產(chǎn)黨偉大建黨精神，堅定了繼承紅色血脈、賡續(xù)紅色精神、在新形勢下“永遠跟黨走”的信心。在習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的指引下，走好祿發(fā)公司的“二次蛻變”“二次創(chuàng)業(yè)”之路。二是要統(tǒng)一思想、堅定信心，深入推進市場化機制改革，確保全年任務(wù)目標的實現(xiàn)。服務(wù)區(qū)實行“一區(qū)一策”，落實“放權(quán)、激勵、提質(zhì)、增效”改革方案，利用好會員制，做好非油與油的互動營銷等工作；能源、旅游、物業(yè)、養(yǎng)護、廣告等板塊要在改革中提前謀劃、超前布局，以市場化思維推進多元業(yè)務(wù)持續(xù)發(fā)展。 
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